濮阳人才网

濮阳本地求职招聘专业平台

Разработчик: 宏晋 赵
Скачивания
Доход

Описание

濮阳人才网(www.pyrc.net)濮阳首款网络求职客户端,收录濮阳上千家招聘企业,为您提供海量优质工作岗位。您可以根据个人需求进行职位搜索、预定、收藏。省去了您找工作的奔波劳累,让您随时随地用手机找工作。
【注册简历】实时更新,让好工作找到您。

Скриншоты

濮阳人才网 Частые Вопросы

  • Приложение 濮阳人才网 бесплатное?

    Да, 濮阳人才网 полностью бесплатное и не содержит встроенных покупок или подписок.

  • Является ли 濮阳人才网 фейковым или мошенническим?

    Недостаточно отзывов для надежной оценки. Приложению нужно больше отзывов пользователей.

    Спасибо за ваш голос

  • Сколько стоит 濮阳人才网?

    Приложение 濮阳人才网 бесплатное.

  • Сколько зарабатывает 濮阳人才网?

    Чтобы получить оценку дохода приложения 濮阳人才网 и другие данные AppStore, вы можете зарегистрироваться на платформе мобильной аналитики AppTail.

Оценки пользователей
Приложение еще не оценено в Новая Зеландия.
История оценок

濮阳人才网 Отзывы Пользователей

新升级后的好用多了!

小米苏苏 on

Китай

不愧是十几年老品牌,版本更新以后界面更好看,反应更快,功能更全了。基本上汇聚了本地的岗位资源,比较适合濮阳人使用

郑哥sway5221 on

Китай

找工作挺方便的,用着也挺好。

界面设计的简洁明了

and 6627 on

Китай

特别喜欢这种简洁明了的界面。而且里看的功能设计的很合理。

信息和客服都靠谱

濮昌才子 on

Китай

濮阳人才网我用了好多年了,信息真实可靠,主要是客服的服务很给力,很到位,也不嫌麻烦,还是很值得信赖!

软件问题。

小濮阳x on

Китай

软件可以下载,但是下载完,无论无线网络,还是手机网络,都进不去,一直显示无网络连接。

其实一分都不想给

明天的鹿达令 on

Китай

能下载,不能用,打开显示无网络,太不负责任了

Оценки

История позиций в топах
История рейтингов пока не доступна
Позиции в категории
Приложение еще не было в топах

濮阳人才网 Конкуренты

Name
曹操跑腿官方版
大濮人才网
专业的招聘求职平台
郑优人才网
招聘求职找工作平台
今日濮阳
龙都行
科苑云
科苑云-开启物业3.0时代
斑马代驾司机
大濮网
濮工惠
蜗牛哥-新房找房买房
为老百姓服务的新房直购大平台

濮阳人才网 Установки

30дн.

濮阳人才网 Доход

30дн.

濮阳人才网 Доходы и Загрузки

Получите ценные инсайты о производительности 濮阳人才网 с помощью нашей аналитики.
Зарегистрируйтесь сейчас, чтобы получить доступ к статистика загрузок и доходов и многому другому.

Информация о приложении

This page includes copyrighted content from third parties, shared solely for commentary and research in accordance with fair use under applicable copyright laws. All trademarks, including product, service, and company names or logos, remain the property of their respective owners. Their use here falls under nominative fair use as outlined by trademark laws and does not suggest any affiliation with or endorsement by the trademark holders.