Kadromierz

Aplikacja dla pracownika

Разработчик: Kadromierz sp. z o.o

Описание

Kadromierz to platforma, która usprawnia procesy organizacji i kontroli czasu pracy w firmach, gdzie występuje rotacja czasu pracy.
Pobierz za darmo aplikację mobilną Kadromierz na swój smartphone, aby uzyskać wygodny dostęp do aktualnego grafika pracy oraz dyspozycyjności pracowniczych. Otrzymuj na bieżąco powiadomienia o aktualizacjach harmonogramu pracy.
Główne funkcje aplikacji:
- Wgląd do grafiku pracy
- Preferowany czas pracy pracownika
- Wydarzenia i Notatki
- Pulpit otwartych zmian
Скрыть Показать больше...

Скриншоты

Kadromierz Частые Вопросы

  • Приложение Kadromierz бесплатное?

    Да, Kadromierz полностью бесплатное и не содержит встроенных покупок или подписок.

  • Является ли Kadromierz фейковым или мошенническим?

    Недостаточно отзывов для надежной оценки. Приложению нужно больше отзывов пользователей.

    Спасибо за ваш голос

  • Сколько стоит Kadromierz?

    Приложение Kadromierz бесплатное.

  • Сколько зарабатывает Kadromierz?

    Чтобы получить оценку дохода приложения Kadromierz и другие данные AppStore, вы можете зарегистрироваться на платформе мобильной аналитики AppTail.

Оценки пользователей
Приложение еще не оценено в Вьетнам.
История оценок

Kadromierz Отзывы Пользователей

Нет отзывов в Вьетнам
Приложение пока не имеет отзывов в Вьетнам.

Оценки

История позиций в топах
История рейтингов пока не доступна
Позиции в категории
Рейтинг
Категория
Позиция
Топ бесплатных
148

Kadromierz Установки

30дн.

Kadromierz Доход

30дн.

Kadromierz Доходы и Загрузки

Получите ценные инсайты о производительности Kadromierz с помощью нашей аналитики.
Зарегистрируйтесь сейчас, чтобы получить доступ к статистика загрузок и доходов и многому другому.
This page includes copyrighted content from third parties, shared solely for commentary and research in accordance with fair use under applicable copyright laws. All trademarks, including product, service, and company names or logos, remain the property of their respective owners. Their use here falls under nominative fair use as outlined by trademark laws and does not suggest any affiliation with or endorsement by the trademark holders.