Скачивания
Доход

Описание

In this frantic routine it is important to automate the things. Tawajud is developed to minimise the load of hectic manual work of HR Department.
With Tawajud you never need to record IN/ OUT of the employee manually, salaries reconciliation on the bases of attendance is now very easy and handy, employee can mark their leaves right from their phone and many other features. Tawajud can generate the reports to meet the requirement of HR and Finance Department.
Tawajud will help you to sort and ready everything!
Скрыть Показать больше...

Скриншоты

Tawajud Частые Вопросы

  • Приложение Tawajud бесплатное?

    Да, Tawajud полностью бесплатное и не содержит встроенных покупок или подписок.

  • Является ли Tawajud фейковым или мошенническим?

    Недостаточно отзывов для надежной оценки. Приложению нужно больше отзывов пользователей.

    Спасибо за ваш голос

  • Сколько стоит Tawajud?

    Приложение Tawajud бесплатное.

  • Сколько зарабатывает Tawajud?

    Чтобы получить оценку дохода приложения Tawajud и другие данные AppStore, вы можете зарегистрироваться на платформе мобильной аналитики AppTail.

Оценки пользователей
Приложение еще не оценено в Тайвань.
История оценок

Tawajud Отзывы Пользователей

Нет отзывов в Тайвань
Приложение пока не имеет отзывов в Тайвань.

Оценки

История позиций в топах
История рейтингов пока не доступна
Позиции в категории
Приложение еще не было в топах

Tawajud Доходы и Загрузки

Получите ценные инсайты о производительности Tawajud с помощью нашей аналитики.
Зарегистрируйтесь сейчас, чтобы получить доступ к статистика загрузок и доходов и многому другому.

Информация о приложении

Категория
Business
Языки
Arabic, English
Последнее обновление
2.39 (10 месяцев назад )
Выпущено
Jun 2, 2020 (4 года назад )
Обновлено
2 месяца назад
This page includes copyrighted content from third parties, shared solely for commentary and research in accordance with fair use under applicable copyright laws. All trademarks, including product, service, and company names or logos, remain the property of their respective owners. Their use here falls under nominative fair use as outlined by trademark laws and does not suggest any affiliation with or endorsement by the trademark holders.